المجدلي: استقبلنا أكثر من 1100 طلب للتوظيف في «التعاونيات»

قال الأمين العام لبرنامج إعادة هيكلة القوى العاملة فوزي المجدلي، إن برنامج توظيف المواطنين في الجمعيات التعاونية يهدف إلى دعم العمالة الوطنية وتشجيعها للعمل في الجهات غير الحكومية والحدّ من العمالة الوافدة، تحقيقاً لتنمية وازدهار الاقتصاد الوطني.

وأضاف المجدلي، لـ"كونا"، أمس، أن تنوع فرص العمل في الجمعيات التعاونية يساهم في دفع الشباب الخريجين والباحثين عن عمل إلى الاختيار من بين مجالات وظيفية متعددة تشمل إدارة الأسواق ومسؤولين إداريين وماليين وقانونيين وعلاقات عامة وسكرتارية وطباعة ومدخلي بيانات وأمناء مخازن وأمناء خزينة وتسويق ومبيعات ومهندسين ومندوبين وغيرها من الوظائف.

وبين أن قيمة دعم العمالة الوطنية التي يقوم برنامج إعادة الهيكلة بصرفها تتدرج لفئة المتزوج بدون علاوة الأبناء، ابتداء من 534 ديناراً لما دون الشهادة المتوسطة حتى 898 ديناراً لحملة المؤهل الجامعي إضافة إلى الراتب الممنوح من الجمعية التعاونية.

وكشف المجدلي عن توفير أكثر من 1800 فرصة وظيفية متنوعة في قطاع الجمعيات التعاونية، مؤكداً أن أولوية التعيين ستكون للمساهمين من أبناء المنطقة في حال تساوي قواعد المفاضلة بين المرشحين.

وأشار إلى استقبال أكثر من 1100 متقدم من الذكور والإناث من حملة الشهادات الجامعية والدبلوم والماجستير منذ إطلاق الحملة في 28 من شهر مايو الماضي، حيث تقدم حوالي 13 من حملة شهادة الماجستير و219 جامعياً و59 من حملة الدبلوم و40 من فئة المتقاعدين و9 من حملة الثانوية العامة مع دورة و181 ثانوية من دون دورة و35 شهادة متوسطة مع دورة و332 من دون دورة و4 شهادة ابتدائي مع دورة و9 من دون مؤهل.

من جانبه، قال رئيس اتحاد الجمعيات التعاونية علي الكندري، إن فكرة توظيف الكويتيين في الجمعيات التعاونية ليست جديدة لكن تطبيقها في المرحلة القريبة سيكون على أكمل وجه.

وحول ضمانات العمل التي ستتوفر للموظف الكويتي في حال تعيينه في التعاونيات، لفت الكندري إلى أنها الضمانات الواردة في قانون العمل بالقطاع الخاص، إضافة إلى الرقابة المشددة من قبل وزارة الشؤون الاجتماعية واتحاد الجمعيات التعاونية.