المنفوحي: مشاريع عديدة طور التنفيذ في «البلدية» وفق خطة الدولة

أكد مساعد المدير العام لقطاع التطوير والمعلومات م. أحمد المنفوحي أن قطاع التطوير والمعلومات أصبح له في الآونة الأخيرة هوية وبصمة واضحة في تطوير أداء البلدية، باعتبار القطاع إحدى أدوات تنفيذ سياسات البلدية، وتجلى ذلك من خلال دور القطاع الفعال في خدمة العنصر البشري (الموظف) باعتباره واجهة «البلدية» في التعامل مع الجمهور.

وقال المنفوحي في تصريح صحافي «من المتوقع أن يصل أعداد الموظفين المفروض تخرجهم بعد انتهاء الخطة الخمسية إلى 493 موظفا ما بين مفتش نظافة وأغذية وإعلانات، وقد بلغت أعداد الخريجين الذين تم توظيفهم فعلياً في البلدية خلال الفترة من 1/4/2012 إلى 27/9/2012 (25) موظفا، على أمل أن يتزايد العدد خلال الأشهر القادمة». ولفت أيضاً إلى أن القطاع لم يكتف بالدورات المذكورة فقط، بل أعد خطة موضوعية لتأهيل موظفي البلدية الحاصلين على الشهادة المتوسطة من الكتبة والإداريين على الدرجتين الثامنة والسابعة، وذلك عن طريق عقد دورة تحويلية تتعلق بالنظافة العامة، بالتعاون والتنسيق مع الهيئة العامة للتعليم التطبيقي مدتها 9 أشهر، يحصل خلالها الموظف على مسمى (مساعد مفتش نظافة)، ويحق له بموجبها الحصول على الضبطية القضائية، وبلغ عدد المنتسبين لتلك الدورات 55 موظفا تخرجوا جميعا، وتم تعديل مسمياتهم الوظيفية بناء على تلك الدورة.