«الصقر للتقنية والابتكار» يستقطب الكفاءات الشابة في معرض وظيفتي

يشارك مركز حمد عبدالعزيز الصقر للتقنية والابتكار في معرض «وظيفتي 2026»، الذي انطلقت فعالياته اليوم الخميس في الأرينا – غراند حياة الكويت، ويستمر حتى 17 أكتوبر الجاري، بهدف تعزيز التواصل مع الشباب الكويتي والتعريف بدور المركز في تأهيل الكفاءات الوطنية، وتطوير مهاراتها لمواكبة احتياجات سوق العمل في القطاعات التقنية.

ويُقام المعرض في نسخته الخامسة برعاية وافتتاح وزير الدولة لشؤون الشباب والرياضة الدكتور طارق الجلاهمة، بالتعاون مع الهيئة العامة للقوى العاملة، ومن المتوقع أن يشهد مشاركة أكثر من 120 شركة من 14 قطاعاً حيوياً، إلى جانب حضور يتجاوز 40 ألف شاب وشابة، بما يوفر منصة للتواصل المباشر بين الباحثين عن فرص مهنية ومؤسسات القطاع الخاص.

وقال المدير التنفيذي لمركز حمد عبدالعزيز الصقر للتقنية والابتكار سعود العنزي إن مشاركة المركز تأتي امتداداً لجهوده في تمكين الشباب الكويتي، واكتشاف المواهب الواعدة، وإتاحة الفرص أمامها لاكتساب المهارات والخبرات التي تساعدها على دخول سوق العمل بثقة وكفاءة.

وأضاف العنزي أن الاستثمار في الكفاءات الشابة يمثل أحد المحاور الرئيسية لرسالة المركز، مؤكداً أهمية الجمع بين المعرفة النظرية والتطبيق العملي، خصوصاً في ظل التطورات المتسارعة في مجالات الذكاء الاصطناعي وتطوير البرمجيات والأمن السيبراني. وأشار إلى حرص المركز على بناء شراكات مع المؤسسات المتخصصة لتنفيذ برامج تدريبية تسهم في إعداد جيل قادر على الابتكار والمشاركة في تطوير الاقتصاد الرقمي.

من جانبه، قال المدير التقني بمركز حمد عبدالعزيز الصقر للتقنية والابتكار عذبي المطيري إن المركز يولي اهتماماً باستقطاب الكفاءات الشابة التي تمتلك الشغف والاستعداد للتعلم والتطور في المجالات التقنية، لافتاً إلى أن بناء القدرات لا يقتصر على اكتساب المهارات الفنية، بل يشمل أيضاً القدرة على حل المشكلات والعمل ضمن الفرق وتحويل الأفكار إلى حلول عملية.

وأوضح المطيري أن البرامج التدريبية التي ينفذها المركز تتيح للمشاركين خوض تجارب تطبيقية والتعرف على مراحل تطوير المشاريع التقنية، بما يساعدهم على اكتشاف قدراتهم وتحديد مساراتهم المهنية.

ويأتي حضور المركز في المعرض بعد سلسلة من المبادرات التدريبية التي نفذها بالتعاون مع مؤسسات شبابية، من بينها «لوياك» في أغسطس الماضي، و«إنجاز الكويت» الذي اختُتم معه مؤخراً برنامج تدريبي مكثف استمر خمسة أسابيع بمشاركة 12 متدرباً، في إطار توجه يستهدف توسيع فرص التدريب العملي وتأهيل الشباب لمتطلبات سوق العمل.