الهاشل: برنامج من «هارفارد» لتطوير القيادات في البنوك

يأتي تطوير أداء الكوادر الوطنية في بنك الكويت المركزي والبنوك الكويتية على رأس الأولويات الاستراتيجية، نظرا لما لهذه الفئة من أهمية في تحقيق التطور المستدام للقطاع المصرفي والمالي الخليجي.

ذكر محافظ بنك الكويت المركزي رئيس مجلس إدارة معهد الدراسات المصرفية د. محمد الهاشل ان المعهد سيقدم، وللسنة السادسة على التوالي، بالتعاون مع كلية هارفارد لإدارة الأعمال، برنامجا خاصا لتطوير القيادات التنفيذية في البنوك والمؤسسات المالية في دول مجلس التعـاون لدول الخليج العربية وبعض دول الشرق الأوسط، من 9 إلى 14 مايو 2015.

وأوضح المحافظ أن البرنامج هو أحد المشاريع التنموية الاستراتيجية التي يتولى تنظيمها معهد الدراسات المصرفية، بهدف تطوير الكوادر الوطنية، والتي تمثل القيادات التنفيذية عصبها الحيوي.

وأضاف ان هذا البرنامج عقد للمرة الأولى عام 2010 في الكويت، حيث اقتصرت المشاركة في حينه على بنك الكويت المركزي والبنوك الكويتية الأعضاء في معهد الدراسات المصرفية، ونظرا للنجاح الكبير الذي حققه البرنامج، وبغية تعزيز أوجه الاستفادة من هذه التجربة المتميزة، فقد تم الاستمرار في تقديمه سنويا منذ عام 2011 على مستوى دول مجلس التعاون لدول الخليج العربية. وقد عزز هذا التوجه نحو تقديم البرنامج على مستوى دول مجلس التعاون رغبة مماثلة من كلية هارفارد لإدارة الأعمال في توسيع نطاق البرنامج ليكون إقليميا.

مشاركات واسعة

وزاد د. الهاشل ان البرنامج عقد للمرة الثانية عام 2011 في دبي، وعقد للمرة الثالثة عام 2012 في الدوحة، أما المرة الرابعة فكانت عام 2013 في مسقط، ثم عقد في دبي للمرة الخامسة في العام الماضي، وقد شارك في هذه البرامج -إلى جانب بنك الكويت المركزي والبنوك الكويتية- مجموعة من البنوك والمؤسسات المالية الخليجية، أما برنامج هذا العام فسيعقد في الكويت.

وبين ان التواصل مع كلية هارفارد لإدارة الأعمال بدأ منذ عام 2009، موضحا ان البرنامج الذي تقدمه كلية هارفارد للعام السادس على التوالي يعتبر أول برنامج خاص تقدمه الكلية على مستوى دول مجلس التعاون لدول الخليج العربية، حيث إن الكلية تنتقي، بعناية وبناء على اعتبارات عديدة، المشاريع التي تنفذها خارج مقرها في مدينة بوسطن بالولايات المتحدة، مضيفا ان رغبة الكلية في مواصلة العمل مع معهد الدراسات المصرفية بالكويت هي دليل على نجاح هذا التعاون المتميز بين الجهتين. وفي ما يخص تصميم البرنامج، فقد أفاد بأن محتوى البرنامج الذي ستنفذه كلية هارفارد في العام الحالي يختلف عن الأعوام السابقة، حيث سيقدم تحت عنوان «قيادة تنفيذ الاستراتيجية في مجال الخدمات المالية» (Leading Strategy Execution in Financial Services)، ويتكون من محورين هامين هما: «الإدارة الاستراتيجية» و»القيادة»، أما مدة البرنامج فهي ستة أيام تعقد مـن 9 إلى 14 مايو المقبل، ويستهدف المديرون التنفيذيون من مستوى مديري الإدارات أو ما يعادله على الأقل.

معايير عالمية

وأكد د. الهاشل أن تنفيذ البرنامج سيتم وفق المعايير العالمية التي تطبقها كلية هارفارد لإدارة الأعمال، ووفقا لما هو متبع عند تقديم مثل هذه البرامج في مقرها بالولايات المتحدة، لضمان حصول المشاركين وبنوكهم ومؤسساتهم على أعلى مستويات الجودة التي تتصف بها برامج الكلية، كما سيحصل المشاركون في نهاية البرنامج على شهادة من كلية هارفارد لإدارة الأعمال على مشاركتهم في البرنامج.  

وأشار إلى ان البرنامج التدريبي يرتكز على دراسة الحالات العملية التي تشتهر بها الكلية، والتي يتم استخدامها عادة في الجامعات والمراكز التدريبية المرموقة بهدف تطوير أداء التنفيذيين في جميع أنحاء العالم.

وتابع ان الكلية حرصت في هذا الصدد على انتقاء وتقديم عدد من الحالات العملية الجديدة ذات الصلة بالقطاع المصرفي والمالي، إضافة إلى حالات عملية من قطاعات أخرى، بهدف تقديم مجموعة متكاملة من التجارب العملية، بما يساهم في تعزيز القدرات التحليلية لدى المشاركين، إلى جانب الأنشطة التفاعلية التي يقوم بها المتدربون في مجموعات.

والمح إلى أن تطوير أداء الكوادر الوطنية في بنك الكويت المركزي والبنوك الكويتية سيبقى على رأس الأولويات الاستراتيجية، نظرا لما لهذه الفئة من أهمية في تحقيق التطور المستدام للقطاع المصرفي والمالي الخليجي.

وشدد على حرصه على أن يستمر التعاون بين البنوك والمؤسسات المالية الكويتية والخليجية، لتعظيم الاستفادة من مثل هذه المبادرات الهامة في مجال التدريب وتبادل الخبرات، معربا عن شكره وتقديره للبنوك الكويتية والخليجية على مشاركتها المتميزة في هذا البرنامج الاستراتيجي، متمنيا لها النجاح في تحقيق الأهداف المنشودة منه.